J15/ Le centre G en Design Humain : Identité et direction

Le Centre G en Design Humain est un point central, directement lié à notre identité, notre capacité à aimer et à nous sentir alignés avec notre direction de vie. Il influence la manière dont nous nous percevons, comment nous nous orientons dans notre parcours personnel et professionnel ainsi que les opportunités que nous attirons dans notre quotidien.

Avez-vous déjà ressenti une profonde certitude quant à qui vous êtes et où vous allez, ou au contraire, une sensation de flottement, de quête identitaire permanente ? Comprendre le fonctionnement de votre Centre G peut vous aider à mieux naviguer ces ressentis et à vivre en harmonie avec votre nature profonde.

Dans cet article, nous allons explorer les différentes expressions de ce centre, les signes d’un éventuel conditionnement et vous proposer des pistes concrètes pour vous reconnecter à votre essence.

1. Fonctionnement du Centre G : défini vs non défini

Pour mieux comprendre le concept de centre énergétique défini ou non défini, je vous invite à consulter cet article.

➡️ Centre G défini

✔️ Vous avez une identité stable et savez intuitivement qui vous êtes.
✔️ Vous suivez naturellement une direction cohérente.
✔️ Vous inspirez et guidez les autres avec amour et bienveillance. Vous savez ce que vous pouvez donner aux autres sans tomber dans la dépendance affective.
✔️ Vous avez une vision claire de votre direction et des étapes pour avancer dans votre vie.

➡️ Centre G non défini ou ouvert

✔️ Votre identité s’adapte à votre environnement et aux personnes autour de vous et vous aimez cette fluidité.
✔️ Vous pouvez parfois vous sentir perdu(e) ou chercher votre “véritable” direction.
✔️ Vous accueillez les conseils et les enseignements des autres tout en restant libre de votre propre chemin. Vous faites confiance au processus, même sans connaître ma prochaine étape.
✔️ Vous acceptez que l’amour circule librement dans votre vie, sans attachement ni besoin de contrôle.

2. Les signes que votre Centre G en Design Humain est conditionné

Lorsque notre Centre G est influencé par des croyances limitantes ou des attentes extérieures, nous pouvons ressentir :

❌ Une recherche obsessionnelle d’un but fixe, accompagnée d’une difficulté à trouver sa place.
❌ Une adaptation excessive aux autres, au détriment de son essence profonde.
❌ Une tendance à s’accrocher à des relations ou situations offrant une fausse sécurité.
❌ Des difficultés à s’aimer soi-même et à donner ou recevoir de l’amour de manière fluide.

3. Questions pour amorcer le déconditionnement

🔸Ai-je besoin d’une direction claire ou puis-je accepter l’évolution naturelle ?

🔸Suis-je fidèle à moi-même ou influencé(e) par mon entourage ?

🔸Comment puis-je nourrir mon sentiment d’amour de soi, indépendamment des validations extérieures ?

4. Mon expérience avec le Centre G complètement ouvert

Mon Centre G complètement ouvert m’a très tôt confronté aux questions existentielles : Qui suis-je ? Où vais-je ? Que vais-je faire de ma vie ? J’ai développé une grande capacité d’adaptation aux environnements variés (j’ai dû être caméléon dans une autre vie !!!), mais cela m’a aussi poussée, à certaines périodes, à m’effacer complètement face à des personnes à l’identité forte.

J’ai changé d’orientation plusieurs fois : de l’accompagnement des activités équestres à l’éducation spécialisée, en passant par la rédaction web, jusqu’au coaching, qui aujourd’hui me passionne. Ce parcours m’a appris que ma valeur ne résidait pas dans une identité fixe, mais dans ma capacité à pouvoir expérimenter, comprendre et accueillir pleinement l’unicité des autres.

Aujourd’hui, je vois mon Centre G ouvert comme un immense potentiel qui me permet d’accompagner avec justesse les personnes en quête de sens, en les aidant à se reconnecter à leur propre direction, sans rigidité ni contrôle.

5. Exercice pratique : Explorer son identité fluide ou stable

Prenez quelques minutes pour faire une petite introspection et écrire sur votre Centre G :

1. Si vous avez un Centre G défini : Notez trois valeurs ou traits de personnalité qui vous définissent de manière constante, et comment ils influencent vos choix.
2. Si vous avez un Centre G non défini : Écrivez sur trois situations où vous avez ressenti un changement d’identité ou de direction. Comment cela vous a-t-il enrichi(e) ?

L’objectif de cet exercice est de vous aider à mieux comprendre votre fonctionnement et à l’accepter pleinement.

Et toi, tu en es où avec ton centre G ?

Votre Centre G en Design Humain influence profondément votre identité, vos relations et votre manière de vous orienter dans la vie. Avez-vous l’impression que votre identité est stable ou changeante ? Comment cela se manifeste-t-il au quotidien ? Partagez vos expériences en commentaire, j’ai hâte de vous lire !